Najnovšie hodnotenia
Hodnotenie zamestnávateľov nikdy nebolo jednoduchšie. Zapojte sa do veľkého hodnotenia firiem a pozrite sa, ako je ohodnotená firma, v ktorej pracujete. Vďaka vašim hodnoteniam zamestnávateľov môžeme odlíšiť tých lepších od tých horších a poskytnúť tak potencionálnym uchádzačom o prácu cenné informácie o ich novom zamestnávateľovi. Pozrite sa na všetkých 9802 recenzií a hodnotení zamestnávateľov a pridajte aj váš názor.
Rýchle rozvíjajúca sa letecká doprava. Nové spojenia
Platy, komunikácia vedenie-zamestnanci. Nedocenené schopnosti zamestancov.
Pohyblivá pracovná doba
Zly motivačný systém
Vyplata nacas.stravne listky. Staroatlivost o zamestnanca
Neustale tlaky a stres'priorita na audity a nezmyselne veci a nie na zakaznika
Športový den, teambuilding s vianočný večierok
Maly plat a neprofesionali na vedúcich pozíciách, nerovnomerne rozložená práca medzi zamestnancami, niekto ma veľa práce niekto sa nudi
Kontinuálne vzdelávanie, možnosť účasti na domácich a zahraničných konferenciách, spolupodielanie sa na rôznych podujatiach univerzity.
Nízke plážové ohodnotenie, slabá motivácia, nerovnomerne rozložené zaťaženie výskumnej a pedagogickej činnosti.
Nenarobím sa skoro žiadna fyzická zaťaž ideálna robota pre ludi pred dôchodkom alebo ľudom ktorým sa extrémne nechce robiť
Ako vravím dlhé čakanie na materiál vtedy sa musíte robiť že pracujete (je to viac únavne ako by ste si mysleli) a ak vás zbadajú že nerobíte ale vy za to nemôžete keď že nemáte materiál stiahnu vám prémie a zla platova politika ked "starši" zistia váš plat môžete sa rozlúčiť s kludnou robotou ale zažijete udavanie a vydieranie + velke rodinkarstvo niekedy nerozmiete tomu za čo všetko ludia beru plat
Nevychystávajte "škrobiky" na presno vždy sa jeden stratí urýchli to výrobu o 200 percent
pracovny cas, prestavky, volne sviatky a vikendy, praca, bohata firma s buducnostou, benefity
plat, nezaujem o riesenie problemov, slaba komunikacia s nadriadenými, 8,5hod pracovny cas, karierny rast
viac komunikovat o problemoch a riesenie problemov
milý ludia
slabe financne hodnotenie
Prístup k zaujímavým súdnym sporom a možnosť veľa sa naučiť.
Tak ako to v štátnej správe na SR chodí, možnosti a výbava na pracovisku sú na bode mrazu. Štát sa absolútne nestará o zamestnancov štátnej správy. V porovnaní s väčšími súkromnými firmami sme 20 rokov pozadu.
