Recenzie, skúsenosti a hodnotenia zamestnávateľa H&M

Pozitíva firmy

Nenašla som

Negatíva firmy

Najhoršia firma, v akej som pracovala. Ta arogancia a namyslenost manazeriek. 2 z troch boli priserne. Jedna sa po mne doslova vozila za všetko. Este aj za to, ze nasla na zemi môj vlas. Neskutocne vel

Pozitíva firmy

Práca je skvela a zaujímavá, aj keď človek sa narobí, nikdy sa nenudí.

Negatíva firmy

Firma neposkytuje žiadnu motiváciu, neponúka žiadne prémie, žiadne osobne ohodnotenie, a ponuka veľmi veľmi nízky plat.

Negatíva firmy

Musite pracovat cez vikendy za minimalny priplatok

Pozitíva firmy

Kolegyňe su mladé baby vo vašom veku s ktorými si viete pokecať v práci ale aj niekde vonku, možnosť rastu, a inak nič moc.

Negatíva firmy

Nemáte čas na seba a prakticky na nikoho, stále vám menia rozpisy čiže zo života nebudete mať nič. Plat mizerný ale úplne, záleží kde aj ste ale celkovo zato že ste tam stále aj cez víkendy tak nič moc teda. Tlačia do vás zákaznícky servis s ktorého nemáte nič ani bonusy ani prémie. Za prácu vás moc nepochvália iba jediné čo si všímajú su negatíva. Manažerky vás sledujú cez kamery a nenechajú na pokoji. Práca skôr vyhovuje dievčatám na vysokej škole ale nie niekomu kto tu chce robiť na plný úväzok. Práca snov to neni vôbec, viete si nájsť robotu niekde inde za slušný peniaza menej starostí. Celkovo neodporúčam dokým neštudujete alebo nebrigádujete.

Odporúčanie pre management

Skontrolovať manažerov nie zamestnancov. Viacerý si myslia že môžu všetko.

Pozitíva firmy

Nerovnomerne rozvrhnutý pracovný čas. Pre niekoho možno pozitívum, ale pokial ste boli zvyknutý si plánovať osobný život dopredu, tak tuto na to zabudnite. Rozpis smien sa síce robil na mesiac dopredu, ale skoro každé dva-tri dni sa smeny menili podľa toho ako to vedenie uznalo za potrebné a vhodné. Ako na prvých sa prihliadalo na vysokoškolákov, ktorí mali rôzne rozvrhy. My zvyšní sme sa museli uspokojiť so smenami, ktoré nám zostali. Síce bola možnosť vymeniť si pripadne smenu s kolegom, ale málokto bol ochotní. Výhodou bolo, že sme sa mohli slobodne obliekať do vlastného oblečenia, proste žiadne predpísané uniformy. Taktiež bola voľba pracovať na 10h, 20h, 30h alebo full time smeny, nakoľko brigádnikov zamestnávajú len výnimočne a to tiež skôr v letných mesiacoch. Veľmi záleží aj od kolektívu, ktorý bol z 90% skvelý ale tých 10% tam výrazne kazilo náladu a pracovne vzťahy.

Negatíva firmy

Ako prvé negatívum je určite nízky plat, nakolko prace bolo neúrekom a stále len pribúdalo. H&M sa prezentuje ako veľká globálna firma, ale na zamestnancoch neuveriteľne šetrí. Ďalšia vec bolo nadrábanie si sviatkov, čo som zatiaľ nikde inde nezažila a dosť mi vadilo. Pracovne prostredie bolo veľmi stresové, všade boli kamery a rôzne formy kontrolovania zamestnancov. Pravidelne nás manažéri ústne skúšali z rôznych pracovných rutín a postupov, z ktorých bola viac ako polovica nezmyselná a zbytočne komplikovala prácu na predajni. Veľkým mínusom bolo pre mna nedostatočné technické vybavenie na pokladniach, tzn. žiadne obrázky oblečenia/produktov pri blokovaní na kase, čo bolo pri veľkých nákupoch dosť problémom, nakoľko som sa bála aby som danú vec nezapocitala dvakrát alebo naopak nejakú nezabudla nablokovat a taktiež žiadne ukazovanie skladových zásob. Proste ste netušili koľko kusov je napr. trička a tým pádom ste nemohli pomôcť zákazníkovi pohľadať jeho veľkosť, lebo sa veľakrát stalo aj to že to bol posledný kus, čo som samozrejme niekedy nevedela, protoze je nemožné si pamätať všetko oblečenie na predajni. Veľkým mínusom boli pre mna nielen spomínané rozpisy smien, ale aj začiatok jednotlivých smien. Tzn. ráno sa chodilo na tovar o 5:45, čo je podľa mna zbytočne skoro, nakoľko sa tak skóre ranné vstávanie na mne odrážalo po zvyšok dňa. Síce niektoré smeny začínali aj o 6:00, 6:30 alebo 7:30 stále mi to príde zbytočne chodiť tak včas ráno na predajnu, nakoľko sa obchody otvárali až od 9:00 hod. Síce sme mali nárok na zamestnaneckú kartu, ale pri každom jej použití nám vždy bolo strhávané z výplaty, ako keby bola firma na to odkázaná a tá zľava aj tak nebola až tak prevratne veľká. Mna osobne to skôr demotivovalo robiť nákupy v obchode. Prácu v tejto spoločnosti vnímam ako výhodnú len pre vysokoškolákov na zarábanie si popri štúdiu, ale z dlhodobého hľadiska je to veľmi ťažká predstava a hlavne pre ženy s deťmi.

Pozitíva firmy

Možnosť kariérneho rastu, možnosť získania športovej karty. Inak. Nic... ????

Negatíva firmy

Vo vedení sú príliš mladý ľudia čo si potrebujú niečo dokazovať. Primu vás za nejakých podmienok ktore sa ale po skúšobnej dobe úplne zmenia...(na prevádzke v Avione tak bolo).. Dostanete sice zlavu pre zamestnanca ale aj tak vam bude cast odratana z vyplaty.

Odporúčanie pre management

Maly by si viac kontrolovať ľudí co su akoze manažérky prevadzok a nie predavačky...

Pozitíva firmy

Všetky sa u mňa vytratili.

Negatíva firmy

Nízky plat. Nie je adekvátny tomu čo všetko treba vedieť a spraviť. Na niektorých pozíciách by to chcelo novú mladú krv ktorá nerieši blbosti ale prácu.

Pozitíva firmy

- dobrý kolektív - zamestnanecká zľava

Negatíva firmy

- príšerný plat - nezmyselné pravidlá

Pozitíva firmy

Možnosť pracovať na skrátený uvezok, multisport karta, viacero predajni

Negatíva firmy

Na tolko veci co vsetko musí predavačka robit a ovládať a v akom strese je kazdy den maly. Plat... Nikto si tam nikoho neváži...

Odporúčanie pre management

Viac by si. Mali kontrolovať svojich dm a sm... A ked uz radsej sa spytat predavaciek na nazor na nich...

Pozitíva firmy

Pre študentov je to celkom ok. Neviem si predstaviť byť tu reálne zamestnaný.

Negatíva firmy

Manažéri... 2/6 sú úžasní a zvyšok náladoví ľudia s neskutočným množstvom arogancie a povýšenosti, neochoty a mnoho iných vecí...

Odporúčanie pre management

Menej arogantnosti, povýšenosti a negativity a neochoty.