Snaha odlíšiť sa od ostatných, výber sortimentu.
Nízke platy a nezáujem riešiť túto otázku. V prípade, že sa riešia inovácie, nikoho z kompetentných nezaujíma názor a ani kreatívna pripomienka radového zamestnanca.
Celé zlé, žiadna PN, paragraf,len pracovať najlepšie celý deň...a hlavne nefrflat ....