Autobusová doprava priamo pred firmu.Velka možnosť uplatnenia nových zamestnancov.Prispevky na doplnkové dôchodkové poistenie.Strava vo firme.
Benevolentny prístup k riešeniu problémov chodu firmy.Velke zaťaženie pracovníkov kľúčových výrobných technológií.Velky počet zahraničných pracovníkov výroby.
Osobnejsi prístup priamo vo výrobe.Rozhodovanie od stola podľa grafu je mimoriadne neúčinné!!
spolupraca s poprednymi automobilkami, meno/renome
pomaly viac cudzincov vo vyrobe ako domacich, mierny chaos-ale asi kvoli tomu, ze je to uz taky maly kolos :)
Plat načas,sociálne benefity,veľké zázemie firmy
Preťažovanie zamestnancov,protichodné nariadenia,veľký tlak na výrobu,zlé parkovanie