Istota, že dostanete každý mesiac výplatu
Nízky plat, celé odmeny majú len vybrané osoby v okolí vedúcich, pol hodinová prestávka iba keď nie sú klienti. Ak sú pracujeme bez prestávky, čiže neschopnosť zastúpiť pracovníka napr.veducou. Pribúdajú stále nové produkty, ktoré musíme ovládať a školenie absolvovať vo svojom voľnom čase cez elearning... Pošta má nedostatok administrátorov na zastupovanie počas PN, očr apod. Zamestnanci s obavami idú za vedúcim pracovníkom ak ochoreli oni, alebo dieťa..
Mzda načas...stravné
Pošta chce od nás hlavne predaj produktov obchodných partnerov, ale keby tak zabezpečila základné potreby zamestnanca. Keďže pracujeme sami na pracovisku počas zmeny a sú stále klienti, nevieme ísť na záchod, žiadnu prestávku nemáme, musíme pracovať o hlade, ledva sa stihneme aspoň napit vody. Samozrejme, ze nemáme chuť a motiváciu na predaj produktov keď nám je zle. Zabezpečte pracovné podmienky prosím, takto sa nedá robiť a potom budeme vítať klientov s radosťou a ponúkať im naše produkty.
Výplata načas.
Neplatené nadčasy, problémy s dovolenkou, nedostatok zamestnancov, neschopné vedenie...
Možnosť prepracovať sa na požadovanú pozíciu.. ja som teraz spokojná. Voľno sviatok a víkendy, dobrá pracovná doba, výplata vždy načas..
Slabé zaškolenie nových zamestnancov, aj dlhodobých zamestnancov s novými vecami, postupmi a produktmi, e školenie podpis a podľa vedenia hotovo.. veľmi obsiahle portfolium produktov, už samotné podstove služby sú neskutočne obsiahle a k tomu ešte ovládať poštovú banku, poistenia, 4ka, vedieť na všetko reagovať promptne a veľakrát za malý plat.. Ja osobne by som veľakrát niečo spravila jednoduchšie ako vedenie vymyslelo..