Súčasný zamestnanec Pred 6 roky Poprad

Pozitíva firmy

Karierny rast

Negatíva firmy

Slaba konkurenciaschopnost inych zamestnavatelov v regione a tym nevyhoda pre zamestnancov

Ďalšie recenzie firmy Whirlpool

Bývalý zamestnanec Pred 1 rokom Poprad

Pozitíva firmy

* dávajú lístky do aqa city * lístky na hokej * dobra kuchyňa, bufet * možnosť ostať na nadčas * zabezpečuju taxík v sobotu do prace * pracovný odev zabezpečený * 8h. smeny * podľa pracovnej triedy sa určuje hodinová mzda

Negatíva firmy

Najväčšou chybou ktorú robia už veľmi dlho sú pracovné zmluvy. Predlžujú na mesiac alebo na dva a je to dosť na nervy. Môže sa tam robiť neviem ako dobre, ale tie zmluvy sú ozaj zle. Človek nikdy nevie kedy ho prepustia. Ďalšiu zlou vecou je, že dôležité veci, ako napríklad ci mi dajú, alebo nedajú zmluvu vám oznamia v hodine dvanástej. Nikto nič nevie. Ale vedienie už dávno to vie ci ostanete alebo nie ale nepovedia vám to, aby ste neušli preč skôr z roboty alebo aby ste ešte odpracovali celý mesiac :D ľudí si tam nevážia ste tam len ako číslo. Nikto vás nepochvali za odvedenú prácu ale ak sa urobí chyba radi vás skrytizuju. Ale to asi bude aj inde. Ak tam človek chce pracovať musí sa pripraviť na to, že zmluvu mu môžu predlžovať aj niekoľko rokov ak to nezmenia. Ďalej v lete sa tam človek ide roztopiť a v zime zase zima :D

Whirlpool - 18.12.2018

Whirlpool

Súčasný zamestnanec Pred 6 roky Poprad Perspektíva Odporúča

Pozitíva firmy

Strategia , rozvoj , benefity

Negatíva firmy

Necelistvost podniku kazdy taha inym smerom , slaba odozva riadenia k ludom

Odporúčanie pre management

nie je na kazdeho rovnaky meter za rovnaku pracu ale to je asi vsade tento problem :-)

Whirlpool - 24.11.2018

Nič moc

Bývalý zamestnanec Pred 6 roky Poprad Perspektíva

Pozitíva firmy

Nikdy nezabúdajú na MDD MDZ Vianočné odmeny

Negatíva firmy

Riaditeľ ako koná pri vybere zamestnancov

Súčasný zamestnanec Pred 6 roky Poprad Perspektíva Odporúča

Pozitíva firmy

Moznost postupu, dobre zarobky, moznost cestovania

Negatíva firmy

Bez zisteni

Odporúčanie pre management

Zavedenie home office