Skveli kolektiv, ludia. Informovanost zamestnancov, snaha zlepsovat podmienky v praci
Nizka a dlhodobo nemeniaca sa mzda
Istota v zamestnaní a mzde
Starostlivosť o zamestnanca nulová. Slabé investovanie do prevádzky. Nízke mzdy.
Volný lístok ná celý rok.
Nízke platí a žiadne koncoročné odmeny za ich prácu.
Flexibilita, motivácia, vášeň. Splnený sen ( rušňovodič ).
Takmer nič.