Benefity, dovolenka, home office Learning, rôznorodosť profesii a zameraní
Plat, mierne nedocenenie, v iných krajinách vedia ze my Slováci to spravíme za 1000€ mesačne v hrubom namiesto 5000€ v USA
Zlepšiť školenia a skilly slovenských manažérov Ty ne-slovenský sú oveľa lepší
Mlady kolektiv, vela narodnosti
Platove ohodnotenie nie je zle, ale bonusy sa nedostavaju vobec, rovnako ako ani 13. plat atd. Nadcasy sa preplacaju iba ak clovek pracuje cez vikend alebo sviatok, viachodinova pracovna doba pocas "normalneho" tyzdna ohodnotena nie je. Sviatky ako Vianoce a Novy rok su najvytazenejsie, takze ziadnu dovolenku nedostanete.
Vazte si ludi. Firma zaraba, ohodnotte ich
Neskutočne veľa benefitov. Množstvo zliav (obchody, autá, fitnes,...), príspevok na dôchodok, vzdelávacie kurzy a flexibilita Prijemne pracovne prostredie a úžasní kolegovia.
Nič mi v tomto momente take výrazné nenapadá.
flexibilita pracovného času, komunikácia v angličtine a iných jazykoch, medzinárodní kolegovia, možnosť pracovať z domu
niektoré pracovné systémy
mnozstvo benefitov, moznost karierneho rastu, homeoffice benefit, vyborny kolektiv, flexibilny pracovny cas
mnozstvo workload pocas peak period, neumerne v porovnani s nonpeak, neprehladnost vzdelavacich moznosti
Dobry team, flexibilna pracovna doba, moznost pracovat z domu.
Privela procedur, mnohe zbytocne.
Home office, nepipanie sa, moznost odist v lete skor
metoda agile, nepreplacanie nadcasov, ziadne benefity, praca cez vianocne obdobie
flexibilita, moznost prace z domu, kariera, kolektiv
komplexnost, caste zmeny