Pozitíva firmy
Pozitívne bolo že sme boli traja pri nástupe a sme boli mladý kolektív, aj počas školení. Nevadilo nikomu že som rodená maďarka pochopili čo som chcela povedať.
Negatíva firmy
Keď som mala pohovor tak bolo v poriadku nikomu nevadilo že som maďarka, ale keď som nastúpila na školenie zrazu začalo vadiť. Na konci školení posledný deň sa ma lektor spýtal či by som nevedela aj pre maďarskú Inviu na čo som povedala okej, nakoniec my dali prvý hovor s klientom čo bola nekonkrétna objednávka pri čom moji ďalší kolegovci dostali konkrétnu. Som bola celá šťastná že som zvládla prvý hovor, nakoniec pondelok mi povedal Team leader že to bolo fiktívne že poprosili ich kolegyňu aby zahrala že chce zájazd, to by ešte bolo v poriadku ale nasledovalo to celý cirkus. Teamleader povedal že nedajú ma pre slovenskú klientelu a mám ísť na školenie do Nitry nech pozrem spoje. Nakoľko ja cestujem až z Galanty tak som samozrejme finančne horšie na tom... Tak zavolala pani z Nitry s ktorou som sa rozprávala po slovensky, samozrejme podľa nej som bola perfektná len by trebalo preškoliť... Ale keď už prišlo k tomu či sa mám preškoliť v Bratislave tak už bol problém. Že sa mám preškoliť v Nitre čo je od môjho bydliska 60 km, a nemám žiaden priamy spoj a nenarodila som sa Bohužiaľ bohatou. Tak som povedala ak my to preplatia okej berem. Najprv povedali že preplatia mi cestu potom, za 10 minút bolo že to odmietli. Nakoniec vyhadzov kvôli tomu lebo nemám peniaze aby som sa školila na maďarskú MDA, resp. Pre vnútorný systém Invie a preto lebo mám slabý maďarsky prízvuk.
Ďalšie recenzie firmy Invia
Pozitíva firmy
kolektív
Negatíva firmy
Ak si chcete ušetriť nervy a čas, radšej sa Invii vyhnite. Najprv to vyzerá na školeniach všetko fajn, všetci sú na vás milí, naslubujú kde čo, koľko zarobíte atď, no realita je úplne iná. Už ako začnete volať začínajú zvyšovať nároky, máte plnú plochu ľudí, neviete čo skorej a do toho vás budú nútiť brať ďalších a ďalších a do toho bude na vás zle, že nestíhate a budete denne v strese. Teamleader sa tvári otrávene keď sa ho niečo spýtate a potom odpovie štýlom, že aj tak neviete čo robiť..ak niečo pokašlete firma za vami nestojí a všetko bude len na vás. Pre nich je tam zamestnanec len ďalší kus po ktorom sa vozia a je im jedno, že sa tam ľudia často striedajú, lebo sa vždy niekto nájde. Odmeny sú nastavené tak, že nemáte šancu si zarobiť viac a plánovanie zmien je úplne nelogické, nemôžete si vybrať ani dni kedy potrebujete voľno budú vás nútiť si to vymeniť s niekým alebo vám rovno dajú neplatené voľno. Prístup firmy je jeden hnus a fungujú len kvôli pár ľudom čo si nechajú skákať po hlave a robia im zadarmo po pracovnej dobe aj vo voľnom čase...
Negatíva firmy
Ak si chcete ušetriť nervy a čas, radšej sa Invii vyhnite. Najprv to vyzerá na školeniach všetko fajn, všetci sú na vás milí, naslubujú kde čo, koľko zarobíte atď, no realita je úplne iná. Už ako začnete volať začínajú zvyšovať nároky, máte plnú plochu ľudí, neviete čo skorej a do toho vás budú nútiť brať ďalších a ďalších a do toho bude na vás zle, že nestíhate a budete denne v strese. Teamleader sa tvári otrávene keď sa ho niečo spýtate a potom odpovie štýlom, že aj tak neviete čo robiť..ak niečo pokašlete firma za vami nestojí a všetko bude len na vás. Pre nich je tam zamestnanec len ďalší kus po ktorom sa vozia a je im jedno, že sa tam ľudia často striedajú, lebo sa vždy niekto nájde. Odmeny sú nastavené tak, že nemáte šancu si zarobiť viac a plánovanie zmien je úplne nelogické, nemôžete si vybrať ani dni kedy potrebujete voľno budú vás nútiť si to vymeniť s niekým alebo vám rovno dajú neplatené voľno. Prístup firmy je jeden hnus a fungujú len kvôli pár ľudom čo si nechajú skákať po hlave a robia im zadarmo po pracovnej dobe aj vo voľnom čase...
Pozitíva firmy
Kolektív
Negatíva firmy
školenie, ktoré bolo v celku náročné, skúšanie, testy to všetko beriem, potom príde realita, kde už sedíš za PC a riešiš objednávky, keď niečo nevieš, teamleader na teba nemá čas alebo odpovedá štýlom, akoby si tam bol 5 rokov a ty aj tak netušíš, čo máš robiť, jediné o čo im ide, aby ste boli nonstop na zelenej a budú vám to vypisovať do skupín cez deň aj 20x, to že reálne potom nestíhaš riešiť tých klientov, urobiť ponuky, odprezentovať, predať a do toho riešiť incomingy, ktoré prichádzajú dosť často, ich netrápi, chaos a bordel vo firme, dochádzka sa plánuje dopredu dobre, že nie polroka akože načo ? Keď človek nevie, čo bude, keď potrebuješ voľno, musíš otravovať iných o výmenu, nelogické, bonusy nastavené tak, že reálne nemáš šancu ich dosiahnuť a tak zarábaš minimum. V tejto firme ma to veľmi sklamalo, aj voči zákazníkom nespravodlivé niektoré veci ako nevyžiadaný zájazd, ale peniaze už musíme dopredu pýtať od klientov , keď sa nevyžiada, smola musíš volať klientovi, že sa to nevyžiadalo, peniaze vám vrátime, otras, ako aj doriešovačky, ktoré vám padnú od iných kolegov, s jedným klientom riešia 10ti zamestnanci dovolenku. A ešte spomeniem, že ti budú vypisovať aj iní teamleadri aj SK aj CZ a ty nevieš, kde je sever, nastúpili sme 8 a po skúšobnej dobe ostali traja. Máš tu až príliš veľkú zodpovednosť na to, koľko sa tu zarába a ešte v Bratislave, niektorí tu robia nadčas a vo voľnom čase, takých táto firma potrebuje.
Pozitíva firmy
Kolektív
Negatíva firmy
Nebudete upozornení na fakt, že poistenie voči zamestnávateľovi nieje na pól roka ale na dobu neurčitú , tak keď vás po sezóne prepustia je dosť možné že vám po pól roku vznikne nedoplatok . Určite vám nepovedia , že sa jedna o sezónu prácu .
Pozitíva firmy
Kolektív
Negatíva firmy
Pred tým, ako som nastúpila som si čítala recenzie. Teraz už viem, že všetky boli bohužiaľ pravdivé. Školenie slabé- minimálna príprava na realitu, teamlidri nemajú absolútne čas, častokrát vam nemá kto pomôcť, plat slabý. Neodporúčam
Pozitíva firmy
Dobry podnikatelsky koncept
Negatíva firmy
Novy zamestnanci su brani ako cisla, od zaciatku nastupu sa clovek na pobocke citil ako na pritaz. Prvy tyzden su skolenia ktore maju pripravit cloveka na konkretnu pracu. Koncept skoleni mi prisiel vsak slaby a vela veci sa ani neprebralo. Viac by cloveku pomohlo sediet den dva priamo pri dobrom predajcovi, aj ked pripustam ze to mu moze byt neprijemne. Po tyzdnovom skoleni je clovek hodeny do vody. A nie je to sranda. Aj napriek skusenosti s pracou s ludmi som sa citila neskutocne pod tlakom. Skusenejsi kolegovia aj ked chceli pomoct tak nemali cas pretoze boli enormne zahadzani vlastnou robotou s nonstop vyzvanajuci telefonmi. Od teamleadra som niekolko krat dostala odpoved: prepac, nemam na teba cas. Co si myslim ze je trochu smutne ak si chcu zamestnancov udrzat. Bohuzial od zaciatku mi bolo jasne ze velmi si ich udrzat nechcu. Stale nam bola pripominana skusobna doba a nutnost byt co najlepsim. Za tych par tyzdnov co som tam posobila dalo vypoved 5 ludi, nikto sa nad tym ani nepozastavoval, je to tam velmi bezne.
Negatíva firmy
Nie som ten typ človeka, ktorý verí názoru druhých, tak som sa rozhodla pracovnú ponuku Invie prijať a vyskúšať to. Bola som pripravená na najhoršie a aj napriek tomu ma ešte veľa vecí nepríjemne prekvapilo. Kolegovia priam až primitívni (a to som za každú srandu). Pracovná doba nie príliš dobrá vzhľadom na zarobené peniaze. Vyššie pozície obsadzované niekym, kto tam pracuje polrok, čomu sa ani nedivím keďže fluktuácia je na maximálnej úrovni. Ak uvažujete nad prácou v Invii tak si to skutočne premyslite. Samozrejme sto ľudí - sto chutí, ale za seba teda môžem už rozhodne povedať, že nikdy viac.
Pozitíva firmy
...fajn kolektív
Negatíva firmy
tie negatívne recenzie sú pravdivé
Pozitíva firmy
Hneď v úvode je kopec školení, ktoré plynule prechádzajú do praxe. Zo začiatku mi trvalo sa zorientovať ale treba si nájsť svoju motiváciu a svoj sposob práce. Kolektív je tu naozaj príjemný a priateľský. Je tu kopec možností sebarozvoja aj pokračovacie školenia. Kto chce a prejaví záujem je možnosť aj postúpiť a stať sa napríklad lídrom a mať svoj tím. Okrem iného je dobré aj, že sa moze clovek pozriet do zahranicia a máme aj platene dni volna navyse.
Negatíva firmy
Praca na sezony a s ludmi je naozaj narocna.
Pozitíva firmy
Asi len tolko ze mozem mat zajazd za lepsiu cenu -zlavy pre zamestnancov inak nic viac
Negatíva firmy
System firmy je hrozny a co sa tyka platu smiesny v porovnani s tym ako je clovek cely den v strese unahanany INVIA NEDOPORUUUUUCAM NIKDY VIAC
Pozitíva firmy
V spoločnosti ma čaká 3. letná sezóna, čo asi vypovedá samo o sebe. Prístup firmy k zamestnancom je práve tým, čo hodnotím ako najväčšie pozitívum. Predovšetkým v zmysle prístupu nadriadených, ktorí človeka nikdy nenechajú, aby sa v tom ,,plácal" sám. Úprimne, v začiatkoch som bola presne ten typ vystrašeného nováčika, ktorý si neveril a myslel si, že na to nemá, moja nadriadená ma ale podržala, čo robí do dnes. Rovnako ako kolegovia, s ktorými si radíme aj ohľadom práce, radšej sa však cez obednú pauzu vyvalíme na terase a podebatujeme a všetkom možnom (tiež sme len ľudia :) ) Práca je určite náročná, ako každá práca s ľuďmi, ale nevidím v tom žiadnu tragédiu. Na akciách, ktoré si robíme (mnoho z nich hradí firma) má človek dosť priestoru, aby si vyvetral hlavu a uvedomil si, že je to práca ako každá iná, sú lepšie dni aj horšie. Všetko je to len o človeku, či čaká, že mu nejaký zamestnávateľ prestrie červený koberec a bude ho prosiť, aby u neho pracoval, alebo sa človek cca orientuje v tom, ako funguje dnešný svet a uvedomí si, že v máloktorej firme sa o neho takto postarajú. Mne osobne teda v predchádzajúcich zamestnaniach nikto neplatil školenia a to aj mimo SR, nerobil nám chaty a večierky, či tímové akcie, nemala som nadriadených, s ktorými by som si mohla len tak pokecať alebo sa zasmiať. A platovo? Do každého zamestnanca sa vloží maximum na to, aby sa mu darilo. A to nie len na úvodných školeniach, ale aj priebežne, kedykoľvek má dotyčný záujem. Potom je možné si pekne zarobiť. napríkad aj na dovolenku, ktorú si potom vyberiete naozaj odborne :)
Negatíva firmy
Denno denná kominukácia s ľuďmi vie dať zabrať.
Pozitíva firmy
Práca v Invii, je veľmi zaujímavá, pestrá, no nie je pre každého. Pracujem tu už niekoľko mesiacov a musím uznať, že spoločnosť ponúka nie len kariérny, ale z vlastnej skúsenosti môžem povedať, že aj osobnostný rast. Je dôležité disponovať dobrými komunikačnými vlastnosťami, vedieť sa obracať v každej situácií, pretože to si práca s ľuďmi vyžaduje. Napriek tomu, že začiatky nie sú nikdy jednoduché, Invia zabezpečuje bezplatné školenia a zaučenie, za ktoré by si iné firmy pýtali horibilné sumy. Treba dať tomu čas a všetko sa pohne tým správnym smerom. Ak ste šikovný, dokážete si na odmenách zarobiť nie malé peniažky a veľa precestovať. Celé je to len o tom, nezľaknúť sa a systematicky si prácu rozdeliť - vyhnete sa stresu. (teda aspoň mne to pomáha :) ). V neposlednom rade by som chcela vyzdvihnúť vedenie a kolektív, sme jeden veľký tím, na ktorý sa môžem stopercentne spoľahnúť. Keď nastane problém, nikdy mi nikto nepovedal nie, nepomôžem ti. Ja som v svojej práci spokojná, dokážem si slušne zarobiť, spoznať veľa nových ľudí a kariérne sa posúvať. Záleží na každom predajcovi, ako sa k tejto pozícií postaví. Či je to chuť pracovať alebo len si odrobiť svoje...
Negatíva firmy
Každá spoločnosť má svoje chybičky, ale je to len o vašom postoji a o tom, akú si tu prácu VY spravíte.
Pozitíva firmy
Ocenujem perfektne zostavene skolenia a cas, ktory investovali do mna, cloveka, kt. nemal ziadne skusenosti s cestovnym ruchom. Skolenia zdarma a na urovni, za ktore by som inde investoval nemale peniaze. Vela som sa naucil, co je to praca s ludmi a klientami, dalo mi to novy pohlad na cestovny ruch ako to funguje, nie je to lahka praca, vela informacii na zaciatok, ked nemate skusenosti v obore a najma praca s ludmi/klientom. Ak si sikovny, chces a vies predavat, vies si aj fajn zarobit. Samozrejme v dnesnej dobe vas maloktory zamestnavatel bude dotovat, ak mu neprinasate zisk, sam som to pochopil az som zacal podnikat, sranda to nie je :)) Odmenovaci system bol postaveny na fixe a odmenach z predajov, teda zaviselo od tvojho vykonu, co malo svoje vyhody i logiku. Ak chces zarobis, ak nechces, nevies robit, zarobis malo - prestanu ta dotovat, je to vzdy o tebe. Zazil som super kolektiv, medzinarodne Invia akcie, obcas pocestoval:) Vnimal som Inviu ako velmi dynamicku spolocnost, stale sa nieco nove vyvijalo, drzim palce byt jednotkou na trhu i nadalej
Negatíva firmy
s klientami to lahke veru nie je , ale to asi v kazdom obchode ;)
Pozitíva firmy
Dobré 2 kolegyne, to je všetko..
Negatíva firmy
No kde začať. Človek s nádejou na lepšiu prácu zostane citovo vyprahnutý po 3 mesiacoch. Ale zoberiem to od začiatku.. Recenzie na túto firmu sú hrozné, bohužiaľ sú aj pravdivé. Nastúpila som sem, pretože som očakávala, že si konečne nájdem stabilné zamestnanie a že aj zamestnávateľ bude fajn. Môžem si teraz hlavu o stenu trieskať, aká som bola naivná. Školenia boli síce zaujímavé, lenže je to také kvantum informácii, až z toho na konci dňa bolí hlava a na ďalší deň si človek nič nepamätá. Po týždni idete "naostro" volať s ľuďmi, roztraseným hlasom sa im snažíte predať dovolenku pričom si pripadáte ako totálny amatér. Samozrejme, je to jasné aj tým ľudom, že ste zase jeden z tých, čo niečo ponúka, avšak toto je ten lepší prípad - oni si zadali tú požiadavku na dovolenku. Keď ale ľudom poviete, že je to drahšie ako si oni naklikali na stránke (a nebavíme sa tu o rozdiele 10€) a už tú dovolenku nechcú, tak potom začnú prehováračky a kalerábiky do hlavy, aké je to výhodné atď, atď.. Ak ale ľudí takto neprehovárate, nastávajú od vedúcich otázky - ,,Prečo si klientovi neponúkla nejakú alternatívu, ktorá by bola pre neho aj dostupná?" .. Je veľmi smutné, že nech sa akokoľvek snažíte, v deň výplaty Vám zostanú len oči pre plač. Ešte smutnejšie na tom je to, že každý okolo Vás tým ľudom hovorí to isté čo vy, darí sa mu síce predávať, ale každý zamestnanec je pod takým neuveriteľným tlakom, a prečo to vlastne? PRETOŽE KAŽDÝ JE NAHRADITEĽNÝ!!! Načo je ale takýto tlak dobrý? Človek sa neustále musí rozhodovať v tej rýchlosti v hlave, aby tým ľudom nepovedal nejakú milnú informáciu, pretože potom môže nastať nejaká finančná penalizácia atď. Všetci sú kariéristi, chcú veľa predávať. Možno dakedy bola radosť tu pracovať, ale teraz to tak určite nie je. Zostávať na nadčasoch, ktoré nemáte platené, pretože musíte preberať toľko a toľko klientov denne. Je to proste hnus. A prečo som teda bývalý zamestnanec? Dostala som výpoveď hodinu pred koncom pracovného dňa, 5 dní po ukončení skúšobnej doby. Ako keby sa nevedeli rozhodnúť, či som pre firmu prínosom alebo nie. O dosť divnejšie je, že mi bola podsúvaná možnosť kariérneho rastu na junior teamleadera. Keď som to odmietla, tak som o 2 týždne na to dostala výpoveď. A vraj nemám také výsledky ako moji kolegovia? Každý sa snaží robiť maximum čo je v jeho silách. XYkrát som denne počula od klientov, že som milá, že sú radí že im nimi dopytované informácie rada preverím, atď.Avšak toto nikomu z vedenia nič nehovorí. Čím viac náborov každé 3 mesiace budú robiť, tým bude celé call centrum pustejšie, pretože postupne odíde každý! A na druhej strane som rada, že som tú výpoveď dostala, pretože sa mi v novom zamestnaní dýcha podstatne lepšie :).. Ja len želám trochu viac empatie každému z vedenia, potenciál tam je, ale dokým sa nezmení prístup tých, ktorí to môžu zmeniť.. Veľa šťastia všetkým čo tuto uzavrú pakt o zlých snoch po dobu trvania 3 mesiacov. Amen
Pozitíva firmy
Kolegovia.
Negatíva firmy
Nastúpili sme dávnejšie na nábory bolo nás viac. Už na školeniach sa mi niektoré veci nepozdávali. Avšak som sa nenechala odradiť, dúfajúc že to nebude take hrozne. Psychologické odpovede a otázky boli ešte ako tak v pohode na presviedčanie klienta aby si zájazd kúpil cez nás a cez výhody invii. Keď sme nastúpili prichádzali prvý klienti. Prislo presviedčanie klientov , tvorba ponúk. Ak sa Vám podarilo predať zájazd bolo to super. Tešili ste sa na odmeny z predaja dalších služieb. Akú super výplatu budete mat... po doslova oddretom mesiaci som sa tešila na prichádzajúcu výplatu. Človek, ktorý tam pracuje tvrdo a nezastaví sa (nevravím len o sebe, dokonca tam boli aj kolegovia ktorý boli aj o niečo lepší ) tak ten človek dostal za to takú výplatu že si aj zaplakať mohol za všetky tie odpracované hodiny a dni kedy nestíhal ísť poriadne ani na obed alebo nešiel vôbec ale jedol za počítačom lebo mal práci vyše hlavy. Stres z hovorov ktoré boli samozrejme nahrávane ( čo je ok,beriem) a následne vypočuté teamleadrom a toto si mohol inak a toto onak a prečo čo sa stalo že si to nepredal... Ako bolo spomínané vyhadzovanie po skúšobnej dobe je pravda. Vedúci boli zjavne motivovaný len číslami nie výkonom jednotlivých zamestnancov. Neustály stres keď nestíhate ale musíte splniť dennú prebierku klientov a naháňať sa ešte viac a odchádzať so slzami v očiach . Áno to je Invia a platy v invii ! Ďakujem . Už nikdy viac. Táto práca mi zostane na pamäti až do smrti ako zlá skúsenosť s prácou. Samozrejme že ma aj niečo naučila . Ale pomer dobrých a zlých myšlienok na tuto prácu Sa nedá ani zrovnať. Každopádne obdivujem ľudí ktorí dôkazu fungovať v tejto práci a prajem im len to dobré a možno aby pouvažovali, či sú dostatočne ohodnotené ich skúsenosti vedomosti a šikovnosť s predajom.
Pozitíva firmy
Pozitíva viac menej žiadne, akurát tak kolegovia fajn.
Negatíva firmy
Mizerný plat, odmeňovací systém vôbec nie je taký ako ho prezentovali čo znamená zavádzanie zamestnanca. No a čo je najhoršie naberú 10-15 nových ľudí, ale bohužial po troch mesiacoch skúšobnej doby tam ostane 1 a princíp ich vyhadzovania je taký, že hodinu pred koncom pracovnej doby si vás zavolajú na ,,poradu,, a povedia vám že bohužiaľ musíme s tebou ukončiť pracovmý pomer a ešte vám povedia zbal si svoje veci a hneď odíď, nemôžete si dokončiť svoju rozrobenú prácu a ostať do konca pracovnej doby, pričom som mala také výsledky ako žiadny iný nováčik ale samozrejme na výplate som tie odmeny nevidela. Tak ten čo uvažuje o zmene zamestnania jrčite neodporúčam ísť do invie, oni vás zoberú ale môžu po pár týždňoch vyhodiť len tak, preto že vás nepotrebujú a potom robia nové nábory ľudí. Nechápem načo je dobré stále zaúčať nových ľudí potom ich vyhodiť a zas to isté dookola.
Pozitíva firmy
Zopar ludi kt. boli ochotní aj pomôcť
Negatíva firmy
Napíšeme knihu?..
Pozitíva firmy
....
Negatíva firmy
Ako človek čo tejto firme obetoval kúsok života vidím, že na každej recenzií je kus pravdy, či už na tej negatívnej alebo tej pozitívnej. Táto firma má skvelý potenciál byť nielen najlepším poskytovateľom výberu dovolenky ale taktiež aj byť najlepším zamestnávateľom. Bohužiaľ firma akoby prestala vnímať a počúvať ľudí čo a za posledné roky premleli firmou, a že ich nebolo vôbec málo, len si idú tvrdo za svojimi cielami a číslami, ktoré nedokážu naplniť pretože nemajú spolahlivých zamestnancov. Ale to, že vo firme je priemerná výdrž zamestnanca asi mesiac si môžu sami. Nehovorím, že každý človek čo sa uchádza o prácu je 100%tný, to si určite nemyslím, ale bola som viacnásobne svedkom ako Invia pustila alebo v mnohých prípadok aj sama vyhodila zamestnanca o ktorého by sa iné firmy trhali len kvôli tomu že sa nebáli vyjadriť k tomu, že Invia nefunguje tak ako by mala a že by mohla lepšie. S každým systémom odmenovania ako aj s pracovnou náplňou sa dá vždy pracovať a upraviť, firma by sa mala ale na prvom rade zamyslieť nad niečím úplne iným a vyriešiť to. A pri tomto ako to píšem, verím, že aspoň jeden človek z vedenia toto práve číta a zamyslí sa nadtým. Píšem to z pohľadu Bratislavského pracoviska - je treba vymeniť osoby pracujúce na vyšších postoch pretože tam jedna osoba dostala do ruky viac moci ako mala dostať a spôsobila obrovskú púšť. Táto osoba nieje vyslovene zlá, len je ťažké ju pochopiť a jej pracovné postupy, názory, prístup a samotná osobnosť firme veľmi uškodila a nerozumiem tomu ako si to niekto doteraz ešte neuvedomil a nič s tým neurobil. Takže, opakujem sa, firma má skvelý potenciál, práca je zaujímavá len momentálny nepríjemný, vyprahnutý a tak trochu smutný stav v tejto firme by mal byť veľkým výkričníkom aby sa zmenilo vedenie samotné alebo minimálne ich prístup. Ich heslo "každý je nahraditeľný" akosi nepreukázalo dobré výsledky ani pre ľudí a ani pre firmu tak je načase to heslo zmeniť a vdýchnuť do firmy opäť nový život, nové nápady, lepšiu atmosféru, lepší prístup a bude tam opäť tak dobre.
Pozitíva firmy
Firma je veľká, tým pádom sa netreba báť ukončenia pomeru zo strany zamestnávateľa, teda pokiaľ predávate okolo toho priemeru/ mesačne. Druhé pozitívum je možnosť karierneho rastu( a teda aj mzdy)- opäť záleží na vašej šikovnosti.
Negatíva firmy
1) firma klame- pred nástupom som mal urcite podmienky, ktoré mi boli prisľúbené (ako napr dovolenka) avšak neskôr to už nebolo možne. 2) 9 hodín práce- to je realita. Isteže človek môže ist na obed (1 hodina) avšak často je donútený kvôli práci nejesť 3) firma nestavia základy svojej činnosti na službe zákazníkovi- klienti su iba číslom (podla vnútorných pravidiel sme museli mesačne obvolat a prebrať cca 180-200 klientom, pričom zakaždým sa dalo predať minimálny počet)- teamlídri neuveriteľne tlačia na dodrziavaní- niekedy s rôznymi “vyhrážkami” typu: ,, z roboty neodídem prv než...” 3) plat je mizerný- v zasade predajca dostane minimum pričom práve na ňom firma zarába, prvé dva mesiace je v hrubom fix X00€ avšak reálne dostanete Y50€. Ďalšie mesiace je fix X00€ (samozrejme + provízie za predaje), ak Vám však nesadnú klienti (co sa stáva stále) tak plat na mesiac je niekedy okolo Y00€ 4) prístup spoločnosti ku zamestnancom- rovnako ako klienti i vy, zamestnanci ste nahraditeľný (len čísla), je Vám to ujasnené ešte prv než zavoláte prvému klientovi
Pozitíva firmy
Pozitíva bola že som mal super kolegyne.
Negatíva firmy
Supervizorka je zákerná a neľudská, vypoved som dostal v skúšobnej dobe, iným zamestnancom oznámili výpoveď aj v skúšobnej dobe aspon týždeň vopred, mne ju dala 5 min pred koncom kým som im ešte pekný finančný obrat urobil, ,,lektor” je vo firme falošný a nepríjemný človek, ohovára a podrazí každého. Úprimne si dvakrát rozmyslite či ísť do tejto spoločnosti, dostávate pokuty ak ľudí nenútite si založiť ich kartu. No jednoducho hnus jedine čo ma tam držalo tehdajšie kolegyne. Nosiť treba hnusné tričká čo pred vami mali ďalší 50 ľudia. Podotknúť musím aj správanie asisteniek v bratislave až na jednu čo je na pobočke, asistentka na pobočke je mila, ochotná a prcovná osoba, narozdiel od hlavnej asistentky čo nič nerobí sama, asistentka (brigádnička) je úplne zbytočná vo firme, dlho nahadzuje zmluvy, je dvôležitá a falošná osoba. Ešte podotknem na pohovore sľubujú info cesty ale je to klamstvo musíte si ich platit a aj to záleží či vás pustia na info cestu, ktorú si zaplatíte, záleží od výkonu.
Pozitíva firmy
Neviem nájsť žiadne
Negatíva firmy
Zavádzajúca ponuka práce, obrovský tlak, nereálne požiadavky na nováčikov, nováčik by mal podľa ich vlastných pravidiel prebrať 4-5 objednávok denne ale nútia ho preberať aj 15-20, nepríjemný prístup teamleaderov a supervízora, nezáujem o zamestnanca, dbajú viac na kvantitu ako kvalitu, zlé platové ohodnotenie, oneskorenie výplaty atď.
Pozitíva firmy
možno kolektív
Negatíva firmy
je to call centrum aj ked tvrdia ze to nieje call centrum, tlacia nas do roboty aby stale preberali novych klientov, potom nemáš vysledky a nemas ani dobru mzdu, dostavas kazdu chvilku nejake stare pripady na doriesenie a nemas cas na svojich klientov, nemas cas sa ist ani najest lebo mas roboty vyse hlavy, aby si stihol vsetkych svojich klientov tak musis byt v robote navyse a to ti uz nikto nezaplati, a vela dalsich veci ...
Pozitíva firmy
Žiadne
Negatíva firmy
Práca od nevidím do nevidím a chcú aj soboty a nedele.. Plat mizerný na to ze sme tam boli od rána do večera
Pozitíva firmy
Žiadne
Negatíva firmy
Slabý plat, žiadny posun v kariére,velmi slabé neprepracované školenia.
Pozitíva firmy
Žiadne pozitíva
Negatíva firmy
Okrádaju zamestnancov, musia makat za minimalnu mzdu, ziadny postup v kariere, hlavne ze vedenie si cestuje po svete. Absolutne ziadne benefity pre zamestnanca...este aj na obedy prispievaju smiesnych 1,85 eur -trapne a protizakonne!
Pozitíva firmy
dobrý kolektív
Negatíva firmy
priala by som si viac vedenia
Pozitíva firmy
žiadne
Negatíva firmy
žiadna platba neprisla na čas a ked prišla tak len 40-50%