Pípne na účet,fungujúca klíma,zopár v pohode ľudí
Nie najlepší management ( ten slovenský) Firma šetrí,tam ,kde by nemala na úkor pracovníkov ...nevie si udržať dobrého pracovníka- Slováka ...Slovákov už vo firme pracuje menej ako cudzincov - veľmi smutné....
Odporúčam komplet výmenu slovenského managementu riadiacu hlavnú výrobu a výmenu 50% ľudí v pozíciách
Bonusy vyhody podujatia aktivity
Nepomer platu ludi na roznych poziciach
Zamestnáva veľa ľudí a vďaka nim je tu veľa ďalších firiem.
Posledné vedenie zvyšuje napätie v spoločnosti. riešia sa zbytočné veci a dôležité sa stávajú podstatnými o 5min 12. V neposlednom rade sú nizke mzdy, oveľa nižšie ako inde v okolí, skrz to je tam veľká fluktuácia zamestnancov.
Pokiaľ sa nezvýšia mzdy na úroveň podobne veľkých firiem v okolí, firma stratí aj ten posledný zvyšok najlepších zamestnancov. Netreba zabúdať že Bratislava, Senec, Sereď a Nitra sú blízko.