Najnovšie hodnotenia
Hodnotenie zamestnávateľov nikdy nebolo jednoduchšie. Zapojte sa do veľkého hodnotenia firiem a pozrite sa, ako je ohodnotená firma, v ktorej pracujete. Vďaka vašim hodnoteniam zamestnávateľov môžeme odlíšiť tých lepších od tých horších a poskytnúť tak potencionálnym uchádzačom o prácu cenné informácie o ich novom zamestnávateľovi. Pozrite sa na všetkých 9802 recenzií a hodnotení zamestnávateľov a pridajte aj váš názor.
Ziadne pozitíva!!!!
Vyžadujú od zamestnancov maximum čo ani neni problém, ale je to finančne velmi zle hodnotene!!!! Robia zo seba top zamestnávatela ale sú najhorsí vo vsetkých parametroch!!!! Radím, radsej sa tam nezamestnať!!!!! Celá firma je velká 0 !!!!
Ja som tu spokojná, pracujem tu dlhodobo. Mám rada prácu s ľudmi a rada pomáham takže som sa tu našla. Sme dobrá partia na predajni, pomáhame si a aj sa zasmejeme. Niekedy sa nejdeme zastaviť ale zase bývajú aj kľudné dni.
Pracuje sa aj víkendy, pretože sa predajňa nachádza v obchodnom centre, ktoré je otvorené aj víkendy.
Žiadne
Hnusný prístup vedenia ku zamestnancom keď nechcete robiť nadčas tak vyhrážky od pána úžasného manažéra
Pracovný čas, výplata načas,
Veľmi slabé ohodnotenie, vedúci a manažment sú často nekompetentní čokoľvek riadiť (ich vedomosti oproti výkonnému pracovníkovi sú extrémne minimálne-robia v štýle dajte mi ľudí a ja to urobím), rodinkárstvo, neférové praktiky
Zredukovať manažment o 70 %, zvýšiť podriadeným pracovníkom plat v čo najväčšej možnej miere. Máme európske náklady, ale platy sú totálna bieda.
Dalo sa dohodnúť na voľne, plat dobrý v niektorých mesiacoch, super kolektív
Vysoký nátlak z vedenia, na poradách ponižovanie, po ukončení pracovnej zmluvy sa musí doplácať za chýbajúce veci v inventúru, o trzobne sa musí súťažiť...
Po premiestnení na druhú pobočku sa mi páči najmä kolektív, to že aj nadriadený sa ku mne správajú veľmi milo aj keď robím chyby, som PN a chcú ma reálne niečo naučiť
Slabé finančné ohodnotenie Na predchádzajúcej prevádzke veľmi nepríjemná vedúca, ktorá zamestnancov finančne hodnotila nespravodlivo, na základe toho s kým mala aký vzťah a nie podľa výkonu , neobľúbeným robila naschvály, posmievala sa a ohovárala ich spolu so “svojimi”. A stále hľadala niečo za čo ich zbuzerovať, ale keď to robila ona a jej “obľúbenkyne” to už problem nebol. Taktiež nemala žiadnu chuť a ochotu naučiť ma niečo iné ako vykladať tovar, takže som bola nútená rok každý deň 7h len vykladať tovar aj napriek tomu že v naplní mojej práce sú aj administratívne záležitosti (objednávky, faktúry, dodacie listy…), práca za pokladňou, práca v mäsiarni…
Mierne nadpriemerné finančné podmienky na IČO aj TPP, pekný office, väčšina kolegov je fajn. Ak chcem posledného zamestnávateľa do dôchodku, prečo nie, inak by som pozeral inde.
Kolegovia z centrály (aj na rovnakých/nižších pozíciach) dajú pocítiť, že pre nich nie ste rovnocenný partner. Extrémne pomalé, aj keď funkčné procesy. Získané znalosti sú znovupoužiteľné v minime firiem (a navyše tie, kde by to využiť šlo napr. ThermoFisher vás automaticky odmietne s týmto v CV)
Absolútne nič vy ste tam jediný pozitívny možno tak
Skvelý kolektív s výnimkou vedenia spoločnosti. Pracovné prostredie je uspokojivé.
Žiadna vízia so strany
30€ poukážka na konci roka ako vďaka za dobré odvedenú pracu
Prezentuje sa ako rodinná firma, no rodina sme len kým sú čísla v zelenom. Akonáhle príde horší mesiac, tak idú po vás ako Somalec po rezni. Stopnú vám benefity, vyhrážajú sa výpoveďou a podobne. Manažéri = nekompetentný odpad, človek ktorý okrem tabuľky a poistky nič iné nevidí, respektíve nič iné ho nezaujíma. Neváži si zamestnancov, doslova šikana na pracovisku. Nijako neohodnotena práca v sklade, ktorej je tam kopa, no hodnotený len predaj - práca v sklade zadarmo. Nedostatočný počet zamestnancov na prevádzkach, čo samozrejme bohužiaľ prispieva k vyššiemu počtu krádeži ktoré radi zosobňujú. Kopa denných úloh, ktoré vás zamestnávajú, k tomu vykladanie kamiónu, preberanie tovaru, vykladanie tovaru, za skladovanie, príprava eshopov za ktoré bola odmena zrušená, upratovanie, vynášanie odpadov a podobne. Žiaden príspevok na údržbu oblečenia ci príspevok na obuv. Od pracujete više 12 hodín, no oficiálne mate len 11,45, aby vám nemuseli dat 2x stravné. Nezastanu sa zamestnanca. Nikoho nezaujíma kde je pravda, vždy dostáva za pravdu zákazník a zamestnanec ostáva za idiota. Ďalej tu máme akciový ošiaľ, 10 až 30 súbežných akcií, ku každej iný dôvod zľavy a iná poznámka na doklad plus niektoré kombinovatelné iné nie. No kto si ma toto všetko zapamätať? Eshop, bez odmeny aj keď musíme obvolať zákazníka, zabaliť tovar, vysvetliť všetko a naložiť zákazníkom do auta. Poistky, čím ďalej väčší tlak na zamestnanca aby robil poistenie a nato tu máme tých úžasných RM aby na to dohliadali. To ze ho nemáš ani komu dat je nepodstatné. Pracovný týždeň krátky a dlhý, no realita že dlhý a dlhší, lebo stále niekto vypadne a ešte k tomu ta kára že máš nadčas. Vyplatený termín, štandard je 15. deň , no len ak nevychádza víkend. Realita je tak 17. den , akurát stravné vám chodí okolo 2. dňa v mesiaci, samozrejme opäť len ak nie je víkend. Normálne by sa niekomu niečo stalo, ak by poslali výplatu pred víkendom. Možnosť kariérneho rastu, k tomu dodám len toľko, že viac prace a zodpovednosti za nižšie finančné ohodnotenie a aj tak nakoniec na vyššie pozície príjmu niekoho z vonku, čo o tom nevie ani Ň. Tak aby som to zhrnul, každému ste ukradnutý pokiaľ si splníte plán na predĺžené záruky. Trebalo by zmeniť názov na Planeo poisťovňa.
Zamyslieť sa nad sebou.
