Najnovšie hodnotenia
Hodnotenie zamestnávateľov nikdy nebolo jednoduchšie. Zapojte sa do veľkého hodnotenia firiem a pozrite sa, ako je ohodnotená firma, v ktorej pracujete. Vďaka vašim hodnoteniam zamestnávateľov môžeme odlíšiť tých lepších od tých horších a poskytnúť tak potencionálnym uchádzačom o prácu cenné informácie o ich novom zamestnávateľovi. Pozrite sa na všetkých 9802 recenzií a hodnotení zamestnávateľov a pridajte aj váš názor.
Dobry kolektiv
Cim dalej tym viac upada tato firma a nevim v nej uz ziadnu perspektivu
Pozitívne je to že máme na čas mzdu. Nemusím sa báť že mi ju nevyplatia.
Slabé mzdové ohodnotenie.
Nič iné než v iných IT korporátoch. Rovnaké benefity, home office a pod.
Nič nefunguje prirodzene podla procesov, ktorými sa tam každý oháňa. Na všetko je tam treba tlačiť, prípadne mať známych. Šikovní ľudia ťahajú na flákačov. Notoricky problémoví ľudia sú presúvaní na ľahšie pozície za paradoxne vyšší plat. Ak ti nejde technická práca, si neschopný, dostatočne drzý a arogantný, urobia z teba ešte manažéra.
Akí ste vi už len manažéri ? Väčšina z vás sú len poštári a neschopáci, ktorí robíte iba to čo vám povie manažér nad vami, prípadne niekto priamo z Nemecka. Väčšinou bez akýchkoľvek možností zmeniť to čo vám kážu. To nemá s manažérstvom nič spoločné ...
Asistentka
Finančné ohodnotenie
VAC zamestnáva ľudí do kmeňového stavu a nie cez agentúru. Snaha vytvárať pre zamestnancov priaznivé pracovné podmienky aj za cenu vyšších nákladov. Pokiaľ zamestnanci zodpovedne pracujú, tak sú tolerované aj mierne “prešľapy” ( fajčenie mimo prestávok, príchody a odchody z prestávok... ) Možnosť karierného rastu. Firemné benefity pre zamestnancov a ich rodinných príslušníkov - plávanie, korčuľovanie, masáže, Športový deň, Vianočný večierok
Zamestnanci na najnižších prác. pozíciách majú skutočne nízke platy. Logistika firmy počnúc jej vedením je na žalostnej úrovni.
Dobra firma
Šofér chodí neskoro
Hlavne dobrý kolektív
Chcelo by to trochu zmeny v smenach
Kazdy mesiac vyplata
Malo na vyplate
Benefity a že sa dá platovo rast
Človek keď sa snaží a robí nemá nič iste kým nepozná tých správnych ľudí
