Najnovšie hodnotenia
Hodnotenie zamestnávateľov nikdy nebolo jednoduchšie. Zapojte sa do veľkého hodnotenia firiem a pozrite sa, ako je ohodnotená firma, v ktorej pracujete. Vďaka vašim hodnoteniam zamestnávateľov môžeme odlíšiť tých lepších od tých horších a poskytnúť tak potencionálnym uchádzačom o prácu cenné informácie o ich novom zamestnávateľovi. Pozrite sa na všetkých 9712 recenzií a hodnotení zamestnávateľov a pridajte aj váš názor.
Zatiaľ žiadne nevidím.
Slovenské vedenie, malé plati
Odpustiť praktiky zo starších zamestnaný a riadiť sa tím čím nás všetkých školili
dobrý kolektív, prostredie, podmienky, a benefity
nemam
Hľadajú sa ťažko ale v mojom prípade dobrý kolektív, placa načas, nákup tovaru s dobrými cenami
Neohodnotena cena práce. Robiť za dvoch-troch bez nároku na vyssiu odmenu. Fyzicky náročné.
Uvedomit si kto im obsluhuje zákazníkov a adekvátne sa k nim spravat
Korektný prístup zamestnávateľa.
Nízke platy
V porovnani s byvalym zamestnavatelom tu mam moznost robit podkla seba s nik ma nekomanduje.
Ziadne podstatne.
Už žiadne...
Na začiatku som si myslel, že som sa dostal pracovať do zdravej rodinnej firmy...opak bol pravdou firma je prehnita do spiku kosti! Minimálna mzda , percento Z predaja a nakoniec vám firma stiahne Z výplaty odvody ktoré za vás zaplatila. Čiže aj keď ste akože "zamestnanec " fungujete ako živnostník. Firma nemá Žiadne náklady na zamestnanca ešte aj stravné lístky si musíte celé zaplatiť. Radosť podnikať ????
No coment
Bonusy ktoré máme zabezpečená doprave cez sviatky víkendy a pri nadcasoch
Prístup vedúcich a majstrov k robotníkom a že priberajú našich menšinových spoluobčanov ktorý majú vyšší základ ako my "starý"zamestnanci dopravu a stravu zadarmo za čo si my musíme platit a ich prístup "keď sa vám tu nepáči môžete ísť"HM chcela by som vedieť kto im tam bude robiť keď všetci starý odídeme asi naša menšina ale za chvíľu budú bez roboty aj naši nadriadených lebo ich robotu e pracovné nasadenie vidíme všetci česť výnimka lebo sa medzi nimi nájdu aj sikovny
Platove podmienky ,pracovny cas ,kolektiv,skvele skolenia
Vybavenie pobociek,niekto ma.komfort niekto sa vari vo vlastnej stave ,parkovanie bezplatne chyba
Zabezpecenie riadneho skolenia novych ludi
