Najnovšie hodnotenia
Hodnotenie zamestnávateľov nikdy nebolo jednoduchšie. Zapojte sa do veľkého hodnotenia firiem a pozrite sa, ako je ohodnotená firma, v ktorej pracujete. Vďaka vašim hodnoteniam zamestnávateľov môžeme odlíšiť tých lepších od tých horších a poskytnúť tak potencionálnym uchádzačom o prácu cenné informácie o ich novom zamestnávateľovi. Pozrite sa na všetkých 9802 recenzií a hodnotení zamestnávateľov a pridajte aj váš názor.
12 system, celkom obstojny plat
Neschopnosť nadriadených, vydieranie od nadriadených, prepustenie po čerpaní PN
Pravidelný príjem,mozna práca na smenymožnosť stravovania,určite benefity
Diferencovany rozdiel prístupu zamestnávateľa k zamestnancom,ktoré sa odzrkadľuje v platovom hodnotení a samozrejme vo vytváraní taktiež rozdielneho pracovného prostredia.Bezna samozrejmosť práce i mimo zmluvy samozrejme závislé a taktiež diferencovane v rámci platového ohodnotenia podľa zaradenia,bežní zamestnanci zadarmo ako lojalnost k firme sa to ako samozrejmosť očakáva.
Každý management by mal vedieť že chod firmy závisí od ľudí ktorými sa obklopuje a ako ich dokáže zhodnotit, samozrejme priamo úmerne to porovnávať a sledovať na trhu prace,aby sa nestalo že management v hodnotení zaspí na vavrínoch a ľudia mu začnú utekať.
Ludsky pristup zamestnavatela aj veducich..super kolektiv bonusmi zamestnaneckymi
Niesu nejake zle negativa...aj ked tak fakt len nejake drobne
komunikácia na prvom mieste, rýchle riešenie problémov, dobrý kolektív
Príjemné prostredie a kolektív
Maličké nedostatky by sa našli, ale nie je to nič hrozné
Super vedúci, ľudský prístup, tolerancia
Keďže ide o väčší kolektív tak ohováranie
Straaaaašne veľa práce v hroznom prostredí (hluk,prach a nenormálne teplo) za málo zarobených peňazí, ako bonus pracovný úraz a arogancia zo strany nadriadených. Vnútropodnikové smernice, nízka mzda za prácu v náročných podmienkach, arogancia nadriadených na vyššom stupni riadenia, nevraživosť v pracovnom kolektíve, všade hluk, špina a vysoká teplota vo výrobných halách, neposkytovanie odbornej zdravotníckej pomoci pri pracovných úrazoch ohrozujúcich život - vnútro podniková smernica.
Ľudský prístup, profesionalita, ohodnotenie
Pracovný čas
Len tak ďalej
